“全体起立！被告人储某某犯拒不支付劳动报酬罪，判处有期徒刑一年六个月，并处罚金人民币10000元……”5月15日下午，随着“叮”的一声法槌落下，金寨县人民法院当庭宣判一起拒不支付劳动报酬案。

经法院审理查明：2018年4月，被告人储某某与安徽某某建设有限公司(以下简称某某公司)签订了斑竹园某某项目工程木工劳务分包协议。随后，被告人储某某组织多名农民工进场施工。截止2019年元月，被告人储某某共领取工程款69.75万元，但其仅支付工人部分工资。

2019年2月3日，时近春节，工人因讨薪上访至当地斑竹园镇政府。经协调，工程总承包方某某公司根据被告人预算的急需支付工资数额，直接支付工人工资142.633万元，合计支付工程款212.383 (69.75﹢142.633)万元，超过分包合同约定的工程价款42.383万元。对超出支付款额，由被告人储某某当日出具欠条给某某公司待日后结算。对原来仍未付齐的27名工人工资，计44.6876万元，被告人储某某承诺有其负责支付。

2019年3月3日，金寨县人力资源和社会保障局接到27名工人投诉，遂向被告人储某某下达了《劳动保障监察限期整改指令书》，责令储某某在2019年3月8日前，足额支付拖欠的27名工人工资44.6876万元。因被告人未按指令支付拖欠的工资，同年5月7日，该局再次向被告人储某某发送手机信息，要求其到该局接受调查。被告人储某某既未按通知要求接受调查，又未释明原因、告知去向，同时又拒不支付拖欠的工资，遂案发。

经法院审理认为，农民工有按时足额获得工资的权利！被告人储某某在发包方已足额支付并超额垫付工程款情况下，有能力支付而不支付劳动者报酬，数额较大，经政府有关部门责令支付后仍不支付，并采取回避方式，拒不接受劳动保障监察部门调查处理，至今仍未支付工人工资，其行为构成拒不支付劳动报酬罪，依法追究刑事责任。

众所周知，农民工是城市建设中不可或缺的一份子，依法维护他们获得劳动报酬等权利，是彰显司法为民，维护公平正义的重要体现。金寨县人民法院将继续严厉打击此类违法犯罪行为，依法惩戒“老赖”，保障农民工合法权益，积极促进社会稳定与和谐。

(作者：金婷婷)